為進一步推動學校在人才隊伍建設、績效考核等領域的改革進程，學習借鑒兄弟院校工作經驗，2025年10月11日，學校黨委副書記、校長劉進，黨委副書記安仲文、副校長鄭華一行赴廣西機電職業(yè)技術學院開展座談交流。廣西機電職業(yè)技術學院黨委書記黃小敬率隊熱情接待，兩校相關職能部門負責人共同參與座談。

座談會上，黃小敬首先對我校一行的到訪表示歡迎，并介紹了廣西機電職業(yè)技術學院的發(fā)展歷程與辦學特色。他重點分享了該校近年來“雙高計劃”推進、產教深度融合等方面取得的標志性成果，介紹了學校在人才隊伍結構優(yōu)化、績效考核機制創(chuàng)新、教師專業(yè)發(fā)展體系構建等方面的實踐經驗。

隨后，劉進對廣西機電職業(yè)技術學院的精心安排與經驗分享表示感謝，并介紹我校的辦學歷史和當下改革發(fā)展的重點任務。他指出，當前我校正處于改革發(fā)展的關鍵階段，在人才隊伍建設提質、績效考核體系完善等方面亟待加強，此次交流為我校破解發(fā)展難題提供了重要思路。

學校黨委副書記、校長劉進在會上介紹學校情況

在互動交流環(huán)節(jié)，兩校圍繞人才隊伍建設、人事管理制度改革等問題展開深入研討。雙方結合各自辦學實際，就高層次人才引進與培育、績效考核體系構建、激勵機制制度改革等具體工作交流意見與看法，現場討論氛圍熱烈，成果頗豐。

交流座談會現場

此次座談交流不僅為我校提供了寶貴的經驗借鑒，更搭建了兩校深度合作的橋梁。雙方一致表示，將以此次交流為契機，進一步加強兩校在人才培養(yǎng)、師資建設、產教融合等領域的常態(tài)化溝通與合作，攜手探索職業(yè)教育高質量發(fā)展新路徑，為區(qū)域經濟社會發(fā)展培養(yǎng)更多高素質技術技能人才。